Jovem aprendiz Marisa: Veja todos os detalhes do projeto de aprendizagem

Geralmente todos os contratos feitos para o aprendiz Marisa é para trabalhar no setor administrativo ou operacional. Sendo assim, aumentam ainda mais as suas chances para candidatar-se como jovem aprendiz Marisa.

Portanto todo jovem com interesse em trabalhar pode inscrever-se no site oficial da Marisa!

Projeto jovem aprendiz Marisa: Conheça mais

Esse projeto é totalmente voltado para contratação dos jovens de 14 á 24 anos.

Pois o intuito é dar oportunidade de emprego á um público que encontra muitas dificuldades por falta de experiência.

Toda empresa que possuí 5 funcionários registrados deverão contratar de 5% á 15% dos jovens do nosso país.

Pois foi essa a iniciativa criada pela Lei da Aprendizagem para ajudar os jovens lhes garantindo a possibilidade de trabalho.

Portanto, grande parte das empresas brasileiras seguem a risca todas essas regras da legislação.

Esse belo projeto também pode chamar-se de Aprendiz Legal ou Menor Aprendiz Marisa.

Mas saiba que independente de nomes dos projetos sempre será oferecido a mesma proposta.

O público alvo da rede de lojas Marisa está voltado para o infantil, masculino e feminino.

Assim a empresa funciona á muitos anos em seu segmento de vestuário, sem contar com centenas de lojas espalhadas.

Você também pode encontrar uma das lojas Marisa nos Shoppings Centers.

E além do vestuário ela ainda possui uma variedade em cosméticos, acessórios, sapatos e roupas íntimas.

O que é necessário para ser um jovem aprendiz 

Toda contratação deve seguir corretamente a legislação do projeto jovem aprendiz.

Mas a empresa caso seja necessário também pode criar suas próprias exigências.

Requisitos necessários abaixo:

• Ter de 14 á 24 anos.

Em alguns casos a empregadora poderá priorizar algumas regras em relação ao aprendiz.

Principalmente se o mesmo encontra-se em vulnerabilidade financeira.

Por muitos motivos procure sempre ler atentamente todas as informações e orientações do artigo para que saiba qual a real necessidade da empresa.

Quais as funções do Menor Aprendiz

Esse processo não se limita apenas na inscrição. Ou seja, se caso seu currículo seja selecionado você passará por uma entrevista .

Podendo assim conhecer melhor a empresa e receber as devidas instruções sobre o projeto.

O correto é que todo jovem tenha alguém para acompanha-lo em suas atividades diárias e para orienta-lo, ajudando em seu desempenho profissional.

Vamos citar abaixo alguns serviços que podem ser realizados:

• Check list;
• Listagem de cargas;
• Auxilio a outros funcionários;
• Cadastro de produtos em sistemas operacionais;
• Ajuda aos clientes, com oferecimento de sacolas e esclarecendo dúvidas;
• Organização de peças de roupa, por modelo e tamanho.

E dependendo da necessidade da empresa você também poderá ser contratado para o setor administrativo ou operacional .

Quais são os benefícios do jovem aprendiz

As obrigações do contratado são principalmente não baixar seu desempenho escolar, cumprir seus horários e tarefas corretamente.

Ainda existe vários benefícios por ser um jovem aprendiz, lembrando que a empregadora também pode dispor de gratificações.

Siga abaixo os benefícios:

• Salário vigente;
• Jornada diária de trabalho de 4h a 6h;
• Carteira registrada;
• Fundo de garantia;
• Vale-refeição;
• Vale-transporte.

Toda empregadora também pode disponibilizar de cursos de capacitação profissional tanto prático como teórico.

Sendo que em todos os cursos, os jovens também terão acompanhamento de um mentor.

Como fazer sua inscrição para o jovem aprendiz Marisa

Os candidatos que tiverem interesse poderão fazer suas inscrições pela internet para deixar seus currículos. Siga o passo a passo abaixo.

Acesse portal de vagas Marisa, depois clique em “Deixe seu currículo aqui”.

Se já tiver seu cadastro no site Vagas basta informar sua senha e login, caso queira criar seu registro clique no link em destaque.

Então preencha todas informações para cadastrar seu currículo e finalize.

Boa Sorte!